“姗姗来了啊？”看我站在门口，丁宁赶紧从办公室旁站起，“来怎么不给我打电话？进来坐……小周，你先去忙吧！”
关上办公室的门，丁宁笑着带我到办公室里坐：“姗姗，今天打扮的蛮漂亮的嘛！”
想起上次和丁宁见面时的打扮，我感觉略微尴尬。而丁宁似乎并没放在心里，他笑着继续问我：“今天来，找我有什么事儿吗？”
大家是老同学了，我也没必要跟丁宁藏着掖着：“啊，上次吃饭的时候，你不是说我适合你们公司的工作吗？所以……所以我想来试一试。”
“哈哈，这个？”丁宁倒茶水给我喝，“这个有啥不好意思说的？挣钱嘛，是好事儿。”
想到丁宁公司的名声，我真的很不好意思。
而丁宁跟我不同，他似乎很为自己的公司觉得自豪：“我们做销售的，推销商品是其次，最主要的，是我们要学会推销自己……”
“我最不会的就是推销自己，”我实事求是的表示，“我要是会推销自己，我不早就结婚了？”
丁宁一愣，他接着哈哈大笑：“姗姗，你还是跟上大学时一样有趣啊！”
不是我有趣，实在时丁宁公司的理念和理论有问题。我作为一个正常人冷眼旁观看，这完全是传销式的洗脑。
丁宁公司的“洗脑”很系统，他介绍给我说：“来我们公司上班前，有一个三天的带薪岗前培训。培训的内容你刚才路过会议室都听到了吧？”
我话说的从善如流：“喊口号？”
“呵呵，”丁宁笑笑，“不止这些。”
我明白：“发疯似的喊口号？”
丁宁被我的理解能力打败了：“呵呵，用专业的语言说，这是宣传企业文化和精神内核。没有企业文化和精神内核，企业是走不长远的。”
现在发小广告的也开始讲企业文化了？
虽然我很好奇，但是我很明智的没有问。丁宁给我介绍着公司展览墙上的人物，他满脸的与有荣焉：“这些是我们公司的董事长和总监主管……我们的董事长特别的厉害，当初我们公司就是一般的小中介。规模不打，三五个人。在他一步一步的坚持和努力下，才有我们今天看到的房产帝国。我一直希望，有一天我能成为董事长那样的人。”
我不想打击丁宁，不过他们董事长的事迹我还是多少了解点的。我说话没走脑，笑着问他：“你们董事长，也发过传单小广告？”
丁宁似乎一点不觉得发小广告是多么丢脸的事儿：“那是当然啊！我最初来这儿的时候，也是每天发好多小广告……姗姗，你一定要摆正心态对待发广告的事儿。其实换个角度讲，这是我们推销自己的一种手段罢了。跟别人介绍自己，这有什么好丢人的？现在有时候，我们董事长还会出去发广告呢！”
世界上估计没有什么事儿能比知道亿万富豪在发小广告还乐呵的事儿了吧？我暗爽的想。
详细的介绍完公司的环境，丁宁又带着我去员工食堂吃了饭。不知道丁宁公司的人都怎么了，一个个像是打了鸡血般亢奋。不是高声嚎叫，就是大声的喊口号。像是精神病院发饭似的，基本上没有人是正常的。